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Tests to know yourself better Sie haben eine Methode angewendet

Zum ersten Mal finde ich eine klare Zusammenfassung dessen, was man bei einem Einstellungsgespräch sagen sollte und was man vor allem nicht sagen sollte. Ihre Methode hat den Verdienst, den Leuten Vertrauen zu geben. Danke und ich werde Sie über die Folgen der Gespräche auf dem Laufenden halten.
BERNHARD - Hannover

Ich gratuliere Ihnen zu den Ausführungen zu diesen Einstellungstests. Es ist seriös und es funktioniert. Ich habe letzten Dienstag eine Prüfung absolviert und es kamen darin zwei Tests vor, die Sie erwähnt hatten. Zugegeben, das war ein schöner Zufall!
MARIA - Kassel

Ich weiss nicht ob es eine direkte Auswirkung Ihrer Methode war, aber ich habe eine Aufbesserung von 190 Euros/ Monat erreicht nach meinem letzten Lohngespräch. Haben Sie nicht eine Methode um mehr Urlaub zu verhandeln?
DIRK - Tübingen

   
So haben sie Erfolg auf dem Arbeitsmarkt

Wie soll man diese Methoden anwenden ?


1.Jede Methode ist eine Vorgehensweise um ein Ziel zun erreichen. Beim Einstellungstest erfolgreich sein Sie wird auf einer Seite im Hochformat angezeigt - so ist sie leichter zu drucken - und beinhaltet ein Volumen von 5 bis 6 A4 Seiten.

2.Jede Methode besteht aus einfach durchzuführenden Tätigkeiten, mit denen man das beschriebene Ziel erreichen kann. Der Anwender muss also die verschiedenen Kapitel Wort für Wort und einen nach dem anderen befolgen, um dem gewünschten Ziel näher zu kommen.

3.Um sicherzustellen, dass der Anwender die entscheidenden Punkte der jeweiligen Methode richtig versteht, sind in jedem Kapitel praktische Übungen und Beispiele zu finden.

4.Um eine Methode voll und ganz zu verstehen, müssen Sie sie einmal ganz durchlesen (Entdeckungsphase), dann ein zweites Mal Stück für Stück, wobei Sie sich die Zeit nehmen müssen, die bechriebenen Übungen zu machen (Verständnisphase). Entsprechend Ihrem Arbeitstempo werden Sie für eine Methode zwischen 30 Minuten und einer Stunde brauchen. Um es noch einmal deutlich zu machen : diese Methoden sind keine theoretischen Kurse. Sie entsprechen ganz konkret einem bestimmten Bedürfnis. Sie erklären die besten Tricks, um auf schnellstem Wege zu dem angestrebten Ergebnis zu gelangen.




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